【題記一】根本性問題長期困繞著軍人、軍嫂,此種酸苦“如魚飲水,冷暖自知”。軍嫂不能只是“活著”,她們需要“生活”。處于價值洼地的軍人遠不如明星的淺笑低吟,今天的茍且如何換來戰(zhàn)場凱旋的詩和遠方。
【題記二】:中共黨史、解放軍軍史,血跡未干,風(fēng)動紙翻,逝者鮮活,座座墳瑩里有一個個年輕生命。當(dāng)為了個人利益向組織和首長發(fā)難時,想想長眠地下的烈士,他們得到了什么?
【代跋:】司令員網(wǎng)上“被圍”,絕不是各打五十大板那么簡單,已時代的折射出組織關(guān)愛缺位、信仰與英雄思維漸行漸遠的巨大危機。警鐘對敲——愿今夜百年不遇的紅月亮重新照亮彼此行程。靜夜思,學(xué)會換位思考,當(dāng)不負韶華、不負時代、不負職責(zé)!
●結(jié)構(gòu)型利益失衡,不能單純劍指陸軍司令員
●官兵和軍屬的時代需求不僅是“活著”,而是“生活”
●幸福指數(shù)除了精神之外,到了該為物質(zhì)利益原則正名的時候了
●話語體系和平臺載體的技術(shù)變革,無法從根子上解決原有政治教育空洞與茫然
●軍隊軍人特殊性與追求美好生活的矛盾,已為戰(zhàn)斗力生成提高敲響不可忽視的警鐘
●體系性利益訴求考驗各級帶兵人的時代重塑能力
●信仰與英雄思維漸行漸遠拷問全民價值引導(dǎo)
正文:
張泉靈在最近領(lǐng)航者大會上主旨演講說:時代扔掉你的時候,連一聲再見都不會跟你說!
引用過來,這個“你”應(yīng)是我們引為傲的思想政治教育。靠嘴吃飯的傳統(tǒng)教育正遭遇史上最痛楚的考驗,蒼白無力倒逼我們需要以重塑甚至顛覆的思維重新審視“做人的工作”。
原本,陸軍司令員韓衛(wèi)國一片良苦用心,在網(wǎng)上給陸軍家屬發(fā)了一封集體慰問信,卻成為最近網(wǎng)絡(luò)熱點,打CALL甚多,吐槽也不少,多篇質(zhì)疑、駁斥型文章與百年難遇的紅月亮一道刷爆朋友圈。說韓司令網(wǎng)上“被圍”絕不為過。
改革開放以來,軍隊服從大局,從忍耐到百萬大裁軍,真實版的《芳華》曾在無數(shù)軍人身上演。彼時,傳統(tǒng)教育發(fā)揮著至關(guān)重要的法寶功效。進入大數(shù)據(jù)與AI時代,進入國際國內(nèi)格局深層變化的時代,我國社會主要矛盾已經(jīng)轉(zhuǎn)化為人民日益增長的美好生活需要和不平衡不充分的發(fā)展之間的矛盾。
家家有本難念的經(jīng),軍人、軍屬首先是人,來源于人民,還屬于“人民序列”。加之新生代軍人入伍動機、知識結(jié)構(gòu)多元化,老一代軍人已然很難完全體會他們的精神世界。只憑精神與靈魂上的勸導(dǎo)與時代顯得尤其滯后,根本性問題長期困繞著軍人軍屬,此種酸苦“如魚飲水,冷暖自知”。
加之郭徐房張等一系列高級將領(lǐng)雙重人格浮出水面,引發(fā)官兵大面積思想失重,隨即失衡。同時軍改陣痛尚在分娩期,進退去留,移防遷徙,轉(zhuǎn)改文職,兩地分居,收入落差,住房安居,子女教育,贍養(yǎng)老人……恰逢韓司令員一封信到來,畜勢待發(fā)的情緒,一咕腦打包快遞過來。
可以說,韓司令員只是劍指靶向的替代品,今天沒有韓司令,明天還會有李司令、王政委……總會有一個人、一件事會被網(wǎng)上圍觀,現(xiàn)在出現(xiàn)了,是好事,總比臨上戰(zhàn)場時,鬧意見好!我們可以認為這是軍人軍屬合乎情理的情緒表達,只不過有些言語略有激進。
商業(yè)體系中有一個詞叫“升維打擊”,在官兵復(fù)雜的利益訴求面前,如果保持維度不變不亞于刻舟求劍,你就是苦口婆心磨破嘴皮都屬白扯。
更可怕的是,如果有的領(lǐng)導(dǎo)在改革面在位不為,維度不升反降,想念念稿子就能說服官兵顧全大局,純屬意想天開。
曾有官兵在微信中說,現(xiàn)役軍人改文職我堅決支持,如果有哪位將軍帶頭脫下軍裝改文職,我二話不說跟著上!由此可見,政治教育如果不與有效解決官兵切身利益聯(lián)系起來,光說不練假把式,官兵自然只聽樓梯響不見人下來。
社會生活中還有個詞叫“消費升級”。端個雞蛋面,床頭摸摸頭,夜里蓋蓋被是無法切入官兵靈魂深處的。探親休假難、找對象難、退役安置難、離婚率上升、買不起住不上房,奉獻幾年拍拍屁股走人,軍嫂們能沒意見嗎?思想政治教育配套的必須有一些保障機制跟上,否則木魚白敲、經(jīng)白念。
前些年,同在一座城,同一級別的軍人,有的單位經(jīng)濟條件好領(lǐng)導(dǎo)有魄力,這個單位干部就能住上經(jīng)濟適用房。有的單位經(jīng)濟條件差,或領(lǐng)導(dǎo)“不作為”,經(jīng)濟適用房只能白日做夢,有的只能在外自己掏錢租房。假如,教育者住著一百好幾的大房子,老婆在身邊,孩子在國外,如何能教育官兵默默奉獻。
我們在為軍人軍屬解決實際困難時,需要為物質(zhì)利益原則正名,畢竟人不能只為了“活著”,“生活”才是境高一階。
當(dāng)我們在埋怨現(xiàn)在兵難帶時,可否想過,僅憑“當(dāng)兵就得犧牲奉獻”“不干就走人”的“底層邏輯”,能有強大號召力嗎?
馬克思說過:“一切劃時代體系的真正內(nèi)容都是由于產(chǎn)生這些體系的那個時期的需要而形成起來的。”劃時代政治教育深層裂變將呼之欲出——既要會擺乎,更要想法子解決實際問題。如果實際問題懸而不決,一些軍人軍屬自然有意見,如何保證國防后墻不倒?根基不牢,地動山搖,直接影響我軍戰(zhàn)斗力生成提高。
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寫到這時,想到另一個重大課題——信仰與英雄思維。
我之所以堅定為韓司令員打CALL,是因為我崇敬理解這一代軍人的情懷,他們久經(jīng)考驗,矢志不渝,而這一點,正是新生代軍人所欠缺的重要因子。
《亮劍》中李云龍為授銜鬧情緒,校長問:想想死去的烈士們,你們還為肩上芝蔴綠豆糾結(jié)嗎?
震聾發(fā)聵!
中共黨史、解放軍軍史,血跡未干,風(fēng)動紙翻,逝者鮮活,座座墳瑩里的年輕生命鮮有軍人、軍嫂為了個人利益向組織和首長發(fā)難……
翻閱網(wǎng)上那一篇篇聲討韓衛(wèi)國文章時,那份慷慨激昂,刺疼的不僅是韓衛(wèi)國的心,還有長眠地下為國捐軀烈士的心——他們得到了什么?
愿今夜百年不遇的紅月亮重新照亮彼此行程。靜夜思,學(xué)會換位思考,當(dāng)不負韶華、不負時代、不負職責(zé)!
警鐘對敲……
司令員網(wǎng)上“被圍”:絕不是各打五十大板那么簡單,已時代的折射出組織關(guān)愛缺位、信仰與英雄思維漸行漸遠的巨大危機,亡羊補牢為晚未晚……
(作者簡介:里下河的青蛙,一名退了役的上校,某投資管理集團執(zhí)行副總裁)
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